پرتغال به مهاجران بیشتری نیاز دارد
توسط
وزیر مهاجرت پرتغال گفت که این کشور نه تنها پناهندگان اوکراینی را می‌پذیرد بلکه برای تامین نیروی کار بازار خود ماهانه به ۲۳ هزار نفر نیاز دارد.
کلودیا پریرا در مراسمی برای مهاجران جدید در انستیتو پلی‌تکنیک پورتو گفت: طبق آمار ابزرواتور مهاجرت، مهاجران در سال گذشته ۸۰۲ میلیون یورو به امنیت اجتماعی پرتغال منفعت رسانده‌اند.
در پرتغال ۷۱۵ هزار نفر معادل ۷ درصد جمعیت مهاجر هستند.
نحوه یافتن شغل در پرتغال
اولین گام برای دریافت ویزای کاری پرتغال این است که شخص پیشنهاد کاری (جاب آفر) از سوی کارفرمای داخل این کشور داشته باشد و نحوه احراز یک شغل در پرتغال، همچون سایر کشورهای اروپایی به این صورت است که ابتدا موقعیت شغل مورد نظر، در داخل پرتغال آگهی می‌شود چنانچه پس از گذشت 3 ماه متقاضی واجدالشرایطی برای آن اعلام آمادگی نکرد، این آگهی به مدت 3 ما دیگر و البته اینبار در اتحادیه اروپا تکرار می‌شود. اگر همچنان فردی صاحب این موقعیت شغلی نشد، نوبت به متقاضیان از سایر کشورهای دنیا می‌رسد.
اقامت کاری از طریق ویزای تحصیلی پرتغال
یکی از راه های مرسوم، ورود با ویزای تحصیلی پرتغال است، دانشجویانی که در پرتغال به تحصیل مشغولند این شانس را دارند تا در دوران تحصیل به کار پاره وقت بپردازند این فرصت میتواند در پایان تحصیل آنها به یک موقعیت شغلی تبدیل شود و یا اینکه از فرصت حضور خود در این کشور استفاده کرده و موقعیت شغلی مدنظر خود را بیابند.
علیرغم نبود فرصت شغلی زیاد در پرتغال، اما همچنان در برخی حوزه ها امکان اشتغال فراهم است و مهم ترین این حوزه ها عبارتند از فناوری اطلاعات (IT)، سلامت، صنعت توریسم (هرچند کارهای این حوزه عموماً فصلی هستند)، کشاورزی و ارتباطات (به ویژه برای افراد چند زبانه). افزون بر حوزه های ذکر شده، در زمینه تجارت خودرو، تعمیرات، ساخت و ساز و البته تولیدات مدرن نیز در سال‌های اخیر، فرصتهای شغلی ایجاد شده، روند رو به رشدی داشته است شرکت های چند ملیتی که عموماً در شهر لیسبون قرار دارند نیز، فرصت های کاری مناسبی در اختیار متقاضیان خارجی قرار می‌دهند.
مدارک مورد نیاز برای ویزای کاری پرتغال
این مدارک به شرح زیر می باشند:
- فرم تکمیل شده درخواست ویزا
- دو قطعه عکس پاسپورتی
- پاسپورت
- کپی قرارداد کاری
- گواهی سلامت
- مدارک نشان دهنده محل اقامت در پرتغال
- مدارک نشان دهنده وضعیت و تمکن مالی متقاضی
- مدارک بیمه
- مدارک ازدواج برای افراد متاهل
انواع ویزای کار در پرتغال
این که آیا شما نیاز به ویزای کار پرتغال دارید، بستگی به ملیت و طول دوره اشتغال شما دارد. ویزاهای کاری پرتغال که در دسترس افراد غیر از اتحادیه اروپا می باشند به شرح زیر است.
ویزای کار کوتاه مدت پرتغال
این ویزای کار پرتغال برای قراردادهای موقت کوتاه مدتی که کمتر از شش ماه طول می کشند مورد نیاز است. این نوع ویزا برای کارکنان و کارگران خویش فرمایی فراهم است که در معرض ارزیابی توسط مقامات اداره کار قرار دارند (IEFP). اگر شما درگیر تحقیقات علمی، آموزش آکادمیک، یا فعالیت های حرفه ای فوق تخصصی، یا آموزش های خاص و خدمات ارایه شده توسط یکی از اعضای کشورهای عضو سازمان تجارت جهانی باشید، ویزای اقامت موقت شما می تواند تا یک سال تمدید شود.
اگر قصد اقامت کوتاه مدت با اهداف تجاری داشته باشید، می توانید به جای ویزای کاری برای ویزای کسب و کار پرتغال درخواست بدهید.
ویزای کار طولانی مدت پرتغال
این نوع از ویزای کاری مختص اتباع غیر اتحادیه اروپا است که قصد دارند بیشتر از شش ماه در پرتغال کار کنند. از آنجائیکه پرتغال در منطقه شنگن قرار دارد، ویزای کاری به صورت یک ویزای طولانی مدت شنگن (نوع D) است که صاحب آن می تواند در سراسر 26 کشور حوزه شنگن سفر کند.
با توجه به موافقت نامه های دو جانبه، شهروندان ایالات متحده آمریکا، کانادا، استرالیا، نیوزیلند، ژاپن و اسرائیل می توانند برای این ویزا از داخل پرتغال، و در عرض 90 روز از زمان ورود، درخواست دهند. همه ملیت های دیگر غیر اتحادیه اروپایی باید قبل از سفر به پرتغال درخواست بدهند.
زمانی که ویزا آماده شد، شما باید این فرآیند دریافت اجازه اقامت در پرتغال را از داخل کشور آغاز کنید.
اگر قصد مهاجرت دارید کافیست فرم درخواست مشاوره رایگان را در وبسایت ما تکمیل کنید تا کارشناسان ما با شما تماس بگیرند.
مطالب مرتبط:
سلام برای خرید ملک در پرتغال هزینه خدمات دفتر اسناد رسمی چند درصد است؟
سلام. هزینه ثبت اسناد مالکیتی در زمان قرارداد با توافق مشخص می‌شود و چیزی در محدوده ۱.۵ درصد است.
خود پرتغالی ها برای کار میرن اروپا!!!